简历是一个单方面交流的平台，面试才是双方沟通的渠道，所以在简历里面，就会存在很多的理解障碍，有可能你是个大牛，但是你的简历如果写得很差，就会让HR或者企业领导对你的水平质疑，甚至是直接pass。所以无
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