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2020-09-16 17:50:07

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简历制作要规范-2020版分享



简历的自我评价是一个非常重要的栏目,据数据调查,有70%的boss第一眼就是看自我评价,因为这里才能更准确定、定位一个人的个性和行事风格,自我评价也是比较真实展示自我的一个地方,所以千万不要弄虚作假,也千万别按照那些模板一样写客套话,有一说一就行,就算写得不好也比客套话强。和个人简历表免费下载小编一起了解简历制作要规范吧。

   1) 简历的篇幅

  对于应届生来说,简历的篇幅最好控制在一页纸以内。如果你的简历内容实在无法精简压缩至一页,那么务必保证将第二页充满2/3以上,同时,要注意将最相关、最能体现你优势的信息放在第一页。

  2)字体和字号

  在中文简历中,小标题和题头部分的姓名可以用黑体,而正文部分一般采用宋体。尽量避免在一份简历中使用多种字体,少用斜体和下划线。但是可以适当用粗体来进行突出强调,但也不宜使用过多粗体。

  中文简历上的.姓名一般用大号字,通常为二号字。教育背景、工作或实习经历等每项要素的标题可以用五号黑体字来强调。正文通常用五号字。简历写完后注意检查所有简历要素的字体是否协调一致。

  3)留白

  虽然说简历以一页为最佳,但切记不要将简历内容安排得太满太密,让简历看上去密密麻麻,适当设置页边距留白,这样能让HR在浏览简历时眼睛舒服一些,不至于太吃力。

  4)整齐

  在描述工作实习经历、社会实践经历等具体内容时,最好使用项目符号来对齐,注意使用统一的项目符号。

  5)用纸及打印

  如果是要打印简历,那么建议使用80克以上的纸张,尺寸为A4。打印的时候要注意尽量少用复印的简历,不要选择彩色打印,不要选择喷墨打印,要用激光打印。

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