大学生求职简历刮“简”风-2020版分享

随着90后成为了人才市场的主力军，现在的员工已经不像以前的70后、80后那样老实本分，一份工作一做就是十几年，90后更加务实、上进，更加懂得变通，通过频繁的跳槽让自己的身价上涨、获得更好的成长环境，这一切都跟如今西化的职场文化有关，一切向效率、向结果看齐。和自荐信格式小编一起了解大学生求职简历刮“简”风吧。

眼下正是大学生求职的高峰期，和往年丰富多彩的简历相比，今年求职者手上的简历非常简单，一般都是两三张纸，除了学历、学校、专业等基本信息外，仅用寥寥数语概括了求职意向、经历、特长以及个人能力等。

记者在近日武汉科技会展中心的一场招聘会上看到，大部分应聘的毕业生手中的.简历都采用了黑白复印纸，只有少数 同学用了彩色打印封面。一位来自湖北大学的张同学说，上两届的师兄师姐做简历都比较注重个性，不少同学还花高 价请设计师设计封面，将从小到大所获得的荣誉都罗列在简历上，将简历做得像书本。

但据招聘单位的反馈，这样的简历太冗长，相反影响了单位对求职者的印象。

和张同学持相同观点的不在少数，一位华师的应届毕业生说，两三张纸把情况描绘清楚就行，重要的是能让招聘者一目了然，读起来非常快。

招聘单位对这样的简历也是偏爱有加。一位招聘人员告诉记者，忙的时候，一小时要看几十份简历，如果不能迅速获 取有效信息，这份简历就不会被过多关注。一份好的简历就应该简明扼要，而且符合学生朴素的风格。

但业内人士提醒，再简单的简历也一定要突出重点，比如个人能力、求职意向及工作经验等。

另外，与曾经做过哪些职位相比，招聘单位更关注你在这些职位上都做过哪些具体工作。