个人简历自我评价怎么写

个人简历中的个人总结和自我评价其实是非常重要的，千万不要以为这几栏不重要空着或者随便瞎写。用人单位更希望求职者能够在自我介绍中谈谈在这份工作中，你和其他人的不同和优势所在，写的好与不好完全可以影响到HR的判断。那么个人简历自我评价怎么写 ？

个人总结与自我评价 ：

第一步，写标题，要注意写上大学生个人总结，会显得的专业，更礼貌。

第二步，开门见山地告诉用人单位你是谁，相当于先做一个简单的自我介绍。

第三步，正文开头是总结性地回顾一下以往的学习和工作情况，接下来就从两方面来做自我鉴定，一方面是从取得的成绩、获得的荣誉以及优点长处等正面作出鉴定阐述，给予自己肯定的评价；另一方面则是列出自己做的不足之处，提出需要改正或者改进的地方，所列的不足之处应该是对于用人单位无关紧要的，是可以转换成优势的。 自我评价优缺点 时也要注意，以终为始，首先要明确自己的求职意向，然后根据应聘的职位，针对性的写个人总结与自我评价经历。应聘之前，详细了解相应职位，以便做好准备

第四步，总结，真诚表达自己的求职意向，同时说明会发挥自己的优势和长处，对于不足也会不断地改进、完善自身，最后祝福和感谢求职单位。

简历自我评价怎么写 ，可以参考以下的原则：

一、写出独特之处，突出自身特点。如果自我评价仅仅是普通概括而没有自己特点的话，相信企业的HR是不会关注求职者本身的。因此要能突出重点求职者自身的亮点和特点，才能更受到HR的重视。

二、语言言简意赅，不拖泥带水。自我评价不适合长篇大论或拖泥带水，拖沓的言词并不会赢得关注。精炼简洁的语言反而能让整份简历看起来更有专业性，从而更能使求职者看起来职业化。

三、实事求是，用实例说话。在简历中，最忌讳的就是存在虚假成分。浮夸的自我评价容易让招聘单位对简历有所生疑，从而否定求职者的全部。因此，最好的自我评价则是凸显出求职的诚意，并举事例进行结合，更加突出自身的优势和特点。

所以一个合适的自我评价，对于一份求职简历来说，是画龙点睛之笔，不是锦上添花，因为这栏信息是可以影响到用人单位审视你的态度，一份平平无奇的简单，往往因为自我评价的不同而熠熠生辉，所以编辑简历的时候一直要引起足够的重视。